Le bien-être de vos salariés suscite votre intérêt ?
Hors week-end, nous passons une très grande partie de notre temps au travail!
Les études montrent toutes qu’un salarié heureux et en santé est un salarié productif, impliqué et fidèle à l’entreprise où il exerce.
La mise en place d’une politique de bien-être contribue:
– à l’épanouissement professionnel des salariés,
– à établir un climat de respect et de confiance au sein de l’entreprise,
– à diminuer les manifestations de stress ou d’angoisse qui peuvent parfois mener à la dépression ou au burn-out.
Outre la conception des locaux qui peut offrir des espaces de rassemblement propice aux échanges, avez-vous pensé à faire bénéficier vos salariés de cycle de conférences autour de thématique bien-être et santé, de mini bilans de vitalité ou encore de séance de réflexologie.
Je m’adapte à vos demandes, n’hésitez pas à me contacter afin d’évaluer vos besoins et ceux de vos salariés.
Prestations sur devis.
A bientôt, Olivia.
Nota:
Dans le contexte sanitaire actuel, les prestations en entreprise s’adaptent avec des ateliers en petits groupes dans le respect des gestes barrières ou sous forme de webinair.